四、主要措施
1、加强领导，为民政事业发展创优环境。一是局党政领导班子要注重自身能力建设，成为民政工作的内行，在复杂的民政事务中善管理、抓重点、解难题、敢负责，切实担负起领导全县民政工作的重任。二是认真执行民主集中制的组织原则，广泛开展调查研究，全面掌握情况，民主议事、民主决策。通过调查研究，落实解决民政工作薄弱环节的具体措施，要求局领导带头撰写调研文章，局领导干部每人全年撰写调研文章一篇以上，其他干部也要结合自己的本职工作积极做好调查研究和信息报送工作。三是注重向上级民政部门领导和县委、县政府领导勤请示、勤汇报，争取上级领导的关心、支持和帮助。四是要经常协调乡镇党委、政府重视民政工作，为乡镇民政工作排忧解难。五是多与县直部门沟通和交流，增进友谊和理解，确保部门积极支持，形成民政工作的整体活力。
2、落实责任，尽职尽责地做好民政工作。进一步完善逐级管理和分级负责与责任追究制度，科学制定工作目标考核责任制，做到全系统干部职工人人任务明确、责任具体、作风深入、坚持原则、办事果断、方法科学、独挡一面，认真负责地开展职责范围内的各项工作，在全市民政系统处于领先水平。
3、狠抓督办，建立民政工作的良性运行机制。要坚持重点工作的督办检查和分月调度民政工作，按时总结阶段性工作任务的完成情况，重点抓好各业务股室和乡镇民政工作的督办检查，及时通报好的做法和典型经验，督办落后情况，促进民政工作的顺利开展。
4、增加投入，为民政事业发展提供资金保障。要积极争取上级民政部门和地方财政的投入，建立民政事业费自然增长机制，满足民政工作的需求。
5、重视信访，认真落实民政政策。要把信访工作纳入工作目标考核的重要内容，严格信访源头控制，建立分级负责的信访工作制度，及时调查和处理信访件，向信访人耐心宣讲民政政策，妥善解决信访事宜，做到件件有着落，事事有回音，不出现越级上访、重复上访、群体性上访事件。对于源头控制不力、接待信访人态度粗暴、办理信访事项方法简单和敷衍了事的，要追究其相关负责人的责任。
6、强化培训，提高民政干部的工作业务能力。2007年要重点加强各类救助政策、优抚安置政策、婚姻登记法规、基层民主政治建设、财务管理、地名信息库建设等方面的知识培训，做到每一名民政干部全面熟悉民政业务，确保其认真履行职责，准确执行政策，减少各类矛盾的发生。
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